2012年05月02日
働くうえで大切なこと
本日のグループワークは、みなさんで働く上で何が大切かということについて話し合いました。
就職活動をする際に多くの人が考えるであろう希望の職種、勤務地、勤務形態、給料、職場環境。
実際どんなことに重点を置いて就職先を決めているのでしょうか。
本日はその中でも多くの人がジレンマを感じるであろう「給料」と「やりがい」について話し合いました。
「給料」と「やりがい」どちらも仕事を選ぶときに捨てがたいものですね。
給料は良くても特に自分のやりたいことでないことを仕事としたときに長く続くのかどうか。楽しく働けるかどうか。
反対に、やりがいや夢を追い続けても収入が少なくては生活ができないのではないか。
今回出た意見では、
家族や自分自身の生活を考えた時、税金を納めるなどの社会的責任を考えた時にはやはり経済面が重要になってくる。
お金が無くては、私生活でやりたいことにも経済的負担を考えると躊躇してしまうことがあるのでは。
稼ぐこと自体が働くモチベーションになることもある。
と給料が大切な理由が挙げられました。
やりがいの面では、
自分の好きな仕事をした方が楽しく仕事もでき、長く続けられそう。
向上心をもって取り組める業務の方が能率や業績にもいい影響がでるのでは。
仕事にやりがいを感じなくてはストレスの原因にもなり、健康面で好ましくないのではないか。
など「たしかに」と思える意見がありました。
特定の考え方や意見が必ずしも正解ではないし、間違いでもありません。
すべてが希望通りの仕事を見つけることは難しいことですが、やはりある程度希望に近い収入があり、やりがいも感じられる仕事に出会えるように私たちは支援をしていきたいと思っております。
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2012年02月21日
説明会とビジネスマナー講座を開きました
「先日浜松市発達医療総合福祉センター内にある生活介護・就労継続支援施設
「かがやき」様にお声掛けいただき、当センターについての説明会と簡単 なビ
ジネスマナー講座を開催しました。
発達医療にかかわるスタッフの方（支援員の方や保母さん・事務員の方等など）
に多数ご参加いただきました。
ビジネスマナーでは、普段センターで行っている分離礼と入退室についてと席次
についてをしました。
分離礼と入退室では、当センターのイメージキャラクターのOさんに実演してい
ただき、実際メンバーさんが行っていただいている日常を見ていただ き、席次
では、会議室・応接室・タクシー内・エレベーター内についてワークをしました。
講座後のアンケート集計では、「聞けてよかった」「小さいころから挨拶の教育
は必要と感じた」など貴重なご意見をいただきました。また、講座終了 後には
スタッフの方が率先して分離礼をされていらっしゃってすごく素敵でした！
発達障がいへの支援へ携わるスタッフの方々も創意工夫をして取り組んでおられ
ました。
当センターでも全力投球で様々なサポートを展開できるよう努力していきます！」
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2012年02月14日
運動プログラム
先週浜松センターでは講師をお呼びしての運動プログラムを行いました。
一見なんの関係も無いように思われる運動と就職の関係性についてお話していただきました。
二人組になってストレッチをしたり、自分の体を素早く叩いて刺激を与えたりしてプログラムは始まります。
人によって何かを失敗したときに感じることがこんなにも違うものかと改めて気付かされるものでした。
みなさんはいかがでしょうか？
失敗や挫折をしてしまった時、「自分ややっぱりダメな人間だ」と思いますか。それとも、「この失敗は成長するためのチャンスだ」と思いますか。
私は後者の方が断然、前向きであり、楽しい生き方であると感じます。。。決して私自身がいつもそのような考えをもって生活できているわけではないのですが。
その後向きな姿勢から前向き姿勢へ思考の変化を促すのには運動が有効的であるというのです。
運動というと、マラソンをしたり、激しいスポーツをしたりすることを想像しがちですが、今回上げられた運動というのは有酸素運動が主になっていて、ウォーキングやエアロバイクなどそこまで気をはらなくても始められるようなものです。
プログラムのまとめとして参加者の方はこれから自分が続けられそうな運動の目標を発表していただきました。
中にはシティマラソンに参加するということを目標にされる方もいて今回の運動プログラムが前向き思考になるためのいいきっかけになったのではないでしょうか。
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2012年01月30日
流れ作業プログラム
今日は、プログラムの一貫で流れ作業プログラムをやりました！
日ごろ軽作業プログラムで、メンバーさんが使用しているビーズを使いました。
実はこのビーズを型に並べてアイロンをかけると・・・固まるんですね（ご存じ
の方が多いかもしれませんが）
それを利用してコースターを作りました＾＾
回りを入れる人→真ん中の線の部分→あいた部分っていうような感じで
皆さん和気あいあいと作業されていました＾＾
奇麗なものができあがりました。
後日他のメンバーさんにも配布して、皆さん今でも使っていただいています！
（もちろんスタッフも）
これからもリラクゼーションを含めるプログラムもやっていきます～＾＾
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2011年12月26日
お料理コーナー
みなさんこんにちは。
浜松センターがＯＰＥＮしてからもうじき１ヶ月！！
と思いきやもう年越し・・・
今年もあっという間の１年でした。(←個人の感想)
さて、浜松センター名物？になりつつある料理コーナーの時間です。
（といっても、今日が１回目ですが・・・。）
実は、私男性なのですが、料理をよくするのです。
そして他のスタッフに好評価を頂き、
な、な、なんと料理ブログ担当として、
浜松センターブログを盛り上げていくことになりました♪♪♪
一人暮らしの男でもしっかりと料理をして、
健康的な食生活を送っていこうをモットーに、
みなさんもぜひ料理をしてみてください。
（特に一人暮らしの皆さん・・・コンビニ弁当に頼りすぎてはダメですよ！！）
１年以上前から、できる限り弁当を毎朝作ってから出勤している私ですが、
このたび、浜松センタースタッフＡ君も、
弁当を作るようになってくれました～～イエイ！！！！
弁当男子を今後ウイングルで流行してくれることを願います。ww
それでは、今日の一品を紹介したいと思います。
じゃん！！
こちらはカレイのソテーマスタードソースです！！
ものすごく盛り付けを意識しました。
ちなみに、これは、ちゃんと私が作っていますからねww
マスタードソースは、
白ワインを沸騰してアルコールを飛ばした後に、
コンソメをいれ溶かし、
固形チーズをみじん切りにして、生クリームと粒マスタードを
弱火で混ぜて完成です。
白ワインもスーパーで売っている一番安いものでも十分おいしくなりますよ！！
野菜は、少し細工をして盛り付けると、ものすごくおいしそうに見えますよね☆
というように、これからもいろいろな料理を紹介していきたいと思います！！
Ｋ．Ｏ
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2011年12月14日
新たなるウイルス感染予防方法
まずはみなさん初めまして！
12/1にウイングル３０センター目となるウイングル浜松センターがオープンしました！！
ご協力頂きました皆様、ありがとうございました。
ウイングルのセンターの中でも指折りの個性の強いスタッフが揃いました。
一つ一つの個性は独特のものばかりで、一見の価値があります。
これからそれぞれの長所を十二分に発揮して、理想とするセンターを創り上げていきます。
みなさんよろしくお願いします。
第一弾ブログのネタはとあるスタッフによって提案されたその名も『ＯＫルール』についてです。
『咳やくしゃみをする時は服の袖を使う』です。
やはり健康は人生の基本です。
どんなに優秀な人でも病には勝てません。
日頃からの健康管理が重要です。
みなさん日頃、咳やくしゃみをする時に手のひらを使っていませんか？
使った手のひら、みなさんその後どうしていますか？
何もせずに普通に作業や仕事を続けていませんか？
扉や机・椅子など他の人も触れるようなところに触りませんか？
もしそれによって病気が広がってしまったら・・・？
服の袖を使えばその後他人の触れるような場所に触れることも極力防げますよね。
ハンカチやティッシュでもかまいません。
万が一手のひらを使ってしまった場合はすぐに手を洗ったり消毒をしましょう。
私もそのスタッフに言われるまでそんな発想すらありませんでした。
でも言われてみれば確かにという事ですよね。
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